大企业一般往往容易提供高工资，有效的解释包括( )。
大企业为员工提供更多特殊培训的机会
大企业更多地使用具有较高相互依赖性的生产过程
大企业为员工提供一个在职业性“工作阶梯”中得到多层次晋升的机会
岗位空缺对大企业而言成本很高的
以上都不是
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