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单选题

（）是培训与开发效果评估中应用最广的模型。

A.

层次评估模型

B.

聚类评估模型

C.

因子评估模型

D.

预测评估模型

上一题

[单选题] 因为学习内容包括不同方面，因此，需要采用不同的评估方式，下列不属于这里所讲的“学习内容”的是（）...

下一题

[单选题] 在操作层面上，（）是上岗培训的主要讲师。

题目信息

中级人力资源 9章 02节

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