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单选题

劳动者的下列情形中，用人单位可以随时解除劳动合同的是（）。

A.

在试用期后被证明不符合录用条件

B.

严重违反用人单位的规章制度

C.

被起诉有大量欠债

D.

经常生病不能从事岗位工作

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[多选题] 合理使用客源信息的方式主要有（　　）。

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安全生产法律法规 5章 07节

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